【导语】:企业职工提前退休管理工作,关系到参保人员的切身利益,关系到养老保险制度的可持续发展,关系到社会的公平正义。
养老保险计发月数跟退休年龄完全挂钩,体现了晚退多得。
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一、随用人单位参保的职工
男性:满60周岁
女性:工人满50周岁,干部满55周岁
二、特殊工种职工
国有企业从事高空、特别繁重体力劳动工作累计满十年,或从事井下、高温工作累计满九年,或从事其他有害身体健康工作累计满八年(简称特殊工种)的职工
男性:满55周岁
女性:满45周岁
三、因病完全丧失劳动能力的职工
男性:满50周岁;女性:满45周岁
四、灵活就业人员
男性:满60周岁;女性:满55周岁
五、城乡居民
男性:满60周岁;女性:满60周岁
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